中介未支付临时工工资应该怎样解决问题 中介未支付临时工工资应该怎样解决问题呢

劳务中介拖欠临时工工资

法律分析：做临时工中介不给工资解决方式如下：跟中介协商；向调解组织申请调解；向劳动保障行政部门投诉；向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。

法律分析：劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉；优点：方式简单。缺点：各地执法力度可能不是很大；可以到当地劳动局申请仲裁，要求支付工资。如果未签订劳动合同，还可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。

法律主观：中介 公司不发工资 的话可以和公司的负责人协商解决，如果负责人跑了可以到 劳动监察大队 投诉， 申请劳动仲裁 ，对仲裁结果不满意的可以在拿到仲裁书以后的15天之内 到法院起诉 。

中介拖欠工资怎么办

法律分析：压工资是违法的，中介是不能压工资的，按照国家相关法律的规定，工资按月发放。当月可以发放上月的工资，如果公司拖欠工资的话，劳动者可以到劳动监察大队投诉，由劳动监察大队责令用人单位限期发放工资。

法律分析： 协商解决。 到劳动行政部门举报（通常是单位所在区的劳动监察大队）。公司不按时支付员工工资的，员工可以随时解除劳动合同，并立即要求公司支付员工拖欠的工资以及按照拖欠工资的支付25%的经济补偿金。

到劳动行政部门举报（通常是单位所在区的劳动监察大队）。 公司不按时支付员工工资的，员工可以随时解除劳动合同，并立即要求公司支付员工拖欠的工资以及按照拖欠工资的支付25%的经济补偿金。 也可以直接申请仲裁。

中介拖欠临时工工资怎么解决

法律分析：做临时工中介不给工资解决方式如下：跟中介协商；向调解组织申请调解；向劳动保障行政部门投诉；向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。

协商解决。 到劳动行政部门举报（通常是单位所在区的劳动监察大队）。 公司不按时支付员工工资的，员工可以随时解除劳动合同，并立即要求公司支付员工拖欠的工资以及按照拖欠工资的支付25%的经济补偿金。

这种情况解决办法如下：向劳动监察大队投诉。用人单位违反国家规定，拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以向劳动行政部门投诉，劳动行政部门应当依法处理。

向劳动局监察大队进行投诉。根据查询找法网可知，做临时工中介不给或拖欠工资的，当事人可以向劳动局监察大队进行投诉。