律师事务所招聘启事（律师事务所招聘启事模板）

律师事务所秘书的要求？

律师事务所秘书的要求：

1、大专以上学历，秘书、中文、英文、法语、法律等相关专业优先；

2、熟练掌握电脑操作和MS办公软件，优秀的文书写作能力；

3、良好的英语、法语听说读写能力；

4、理解能力强，善于沟通协调，具备较强的文字表达能力；

5、具有服务理念和团队合作精神；

6、细心、踏实，勤奋、做事积极主动，适应能力和学习能力强；

7、具有律师事务所或3年以上大中型企业的秘书工作经验优先。

主要职责

1、高效处理日常事务，独立完成合伙人日常行程安排等工作；

2、按合伙人要求组织安排会议，及时更新日历；

3、谨慎处理流程性邮件、转发传达、签收登记、分类归档；

4、文件处理、文档处理排版，确保内容条理清晰，账单处理；

5、负责完成合伙人指派的其他工作。

怎样才能当一名职业律师

一、申请律师执业的条件

(3) 拥护我国宪法，品行良好。

(4) 申请律师执业。实习一年后可以申请律师执业，经司法行政部门审核合格，颁发律师执业证书，这时你才能成为一名中华人民共和国执业律师。

申请律师实习人员应当具有完全民事行为能力，拥护我国宪法和法律，品行良好，未受过刑事处罚（过失犯罪除外）；自本人向律师事务所提出实习申请后，经律师事务所同意，并由实习所在地地市级律师协会审核登记后，方可参加实习。 申请实习人员与拟接收实习人员的律师事务所，应当签订

《实习协议》，明确实习有关事项。律师执业实习一般分集中培训和实务训练两个阶段进行，实习期限为一年。集中培训由省级律师协会或者有条件的地市级律师协会组织进行，时间不得少于一个月。集中培训内容主要包括：社会主义法治理念、律师执业管理规定、律师职业道德和执业行为规范、律师实务知识和执业技能等内容。集中培训结束时，将对参加培训的实习人员进行考核。经考核合格的，由地方律师协会发给《实习人员集中培训结业证书》；考核不合格的，由地方律师协会安排其再次参加集中培训，所需时间不计入实习时间。

实习人员的实务训练，由接收实习人员实习的律师事务所负责安排。

接收实习人员实习的律师事务所，应当按照中华全国律师协会制定的《申请律师执业人员实务训练指南》，指派指导律师指导实习人员进行律师业务基础技能训练，并为实习人员的实习活动提供必要的条件和保障。实习人员在实习期间，应当遵守律师职业道德和执业纪律。对于实习人员有违反《律师法》和律师职业道德、执业纪律或者其他有关规定情形的，

由实习所在地地市级律师协会给予警告；情节严重的，责令其停止实习，收回《申请律师执业人员实习证》。

对于实习人员无正当理由解除实习协议，或者因违反实习协议被律师事务所解除实习关系的，由接收其实习的律师事务所向所在地地市级律师协会报告，律师协会应当收缴其《申请律师执业人员实习证》，已进行的实习无效。

实习人员实习期满后，实习所在地地市级律师协会对实习人员掌握律师职业道德、律师执业基本技能、律师执业管理制度的情况，以及实习人员的品行表现进行考核。 实习人员经考核合格的，律师协会应当在《实习人员登记表》中签署考核合格意见，作为实习人员申请领取律师执业证的有效证明文件。

经实习考核合格的人员，应当在收到考核合格通知之日起三年内向司法行政机关申请律师执业。超过三年申请的，应当由所在地地市级律师协会依照有关规定重新进行考核。

对于初涉法律职场的年轻大学生，不管是申请执业实习还是实习期满以后的律师执业，恐怕都会需要依托一家律师事务所来开展工作。应聘一家比较规范、业务领先的律师事务所，也许能够让自己的事业发展事半功倍。

一般来说，国内律师事务所律师职位的招聘要求如下：国内知名院校法学专业本科以上学历，具有国内或国外律师执业资格；英语流利，能以英语作为工作语言；对工作尽职负责，细心谨慎，能够承受较大压力。同等情况下，有国外留学经验者优先。由此，应该确认自己基本符合上述要求方可前往应聘。

同企业的招聘相近，国内律师事务所律师招聘流程大致为如下几个阶段：发布招聘启事—→接收简历—→筛选简历、与拟录用者取得联系—→组织笔试—→面试—→签约

因此，收集招聘信息，采用合适的方式投递简历，应该成为应聘的第一步。一般律所大约用一定的时间来进行简历筛选。如有必要，会通知笔试和面试。

其次，是参加笔试，笔试通过后会有面试。一般来说外国所的笔试较国内的要严格些，主要包括：

(1) 翻译法律文件。例如，合同、中国法规或中国法规的一段评论与总结，也可能是一段法学论述，有汉译英，也可能有英译汉。英译汉也未必简单，很可能是一句话占4-5行的大长句。一般来讲，好的外国所并不缺翻译，并不是要你以后做翻译法律文件的工作，这种翻译能力是在外国所工作的基本要求。也就是，如果连这个考试都通不过，你将无法在所里进行工作。律所笔试主要侧重在外语能力测试上，说白了考察中英文互译水平。所以平时一定要加强外语能力，不是简单的交流能力，而是对书面语言的掌控能力和写出漂亮法律文书的能力。

(2) 专业考查。很多有名的外国所都有自己专攻的方向，而且很多都是以国际贸易方向为主，所以在去笔试之前，首先要了解该律师事务所的业务范围，然后针对这个进行准备。专业考查一般以案例的形式出现，主要考查应聘者分析问题解决问题的能力。关于面试：加入律师事务所通常要经过至少两轮面试。一般来说，一次由人力资源部主持，一次由招聘职位的上级主管主持。如有必要，招聘职位的间接上级主管也会对你面试。你还可能被邀请参加必要测评，如专业笔试和多项能力测评等。

江油律师事务所招实习生吗

江油律师事务所招实习生。根据查询相关材料公开显示江油律师事务所2022年面向社会公布招聘信息显示：有长期实习意愿，每周工作时间至少保证三天，不低于三个月，尽快入职者优先。能实习六个月以上者优先。

上海市锦天城律师事务所招国外硕士吗

上海市锦天城律师事务所招聘实习生

招募对象：

法学院2023年毕业的研究生（暂无留用机会）；2022年毕业的本科生（计划出国或已考研、已保研）

招募人数：1人

工作地点：上海 or 全国

业务内容：

团队业务方向为公司与并购、资本市场等非诉业务及相关诉讼业务。以投融资业务为主，诉讼业务为辅。

职位描述：

1. 协助律师进行政策咨询、法律检索；

2. 协助律师开展尽职调查，起草、修改合同文本；

3. 协助准备诉讼、仲裁文件；

4. 完成文印、归档、信息汇总等助理工作；

5. 完成团队安排的其他日常工作。

职位要求：

1. 高分通过司法考试；

2. 认真仔细、责任心强；

3. 精通word，会调整格式；

4. 具有较强的思考能力、逻辑推理及分析能力，善于归纳总结；

5. 能够适应高强度的工作压力；

6. 保证每周实习三天以上；

7. 法学本科学历；

8.有投融资业务相关实习经验，优先考虑。

薪资待遇：150元/天

本职位信息由专业留学生海归求职服务机构。招

律师事务所的基本招聘要求

律师事务所的基本招聘要求没有统一模式。

请参阅：

山东法扬律师事务所因业务需要,长期招聘律师和律师助

理，请符合条件者与本所联系。

一、律师

1、具有本科以上学历；

2、具有一年以上的执业经验；

3、口语表达清晰、流利；

4、相貌端正，年龄45周岁以下；

5、英语4级以上或熟悉电脑操作者优先录用。

二、律师助理

1、具有司法人员或律师资格；

2、具有本科以上学历；

3、口语表达清晰、流利；

4、相貌端正，年龄40周岁以下；

5、英语4级以上或熟悉电脑操作者优先录用。

有意者请下载履历表填写后将表格及个人详细资料（包括律师资格证书复印件、学历证书复印件、执业证书复印件、个人简历等）及本人免冠近照1张，邮寄至本所（资料恕不退回），待遇优厚，约见者面议。

> 金杜律师事务所

金杜律师事务所于一九九三年在北京成立，是中国司法部及北京市司法局最早批准设立的合伙制律师事务所之一。经过十余年的发展，金杜已成为中国律师业中规模最大并居于领先地位的综合性律师事务所之一。金杜律师事务所以为国内外客户提供优质和高效的法律服务为最高目标。金杜拥有众多经验丰富的执业律师，其中包括各个法律业务领域的专家，这是金杜能够满足客户不同的需求、向客户提供不同领域及多层次法律服务的基础。总部设于北京，在上海、深圳、成都、广州、西安、重庆、杭州、天津、青岛、苏州及济南等地均设有分支机构，该地理分布优势使金杜能够与中央及各相关地方的政府及司法部门保持密切的业务联系，使金杜的服务范围能够深入中国东北部、东南部及西南部等中国最重要的经济发展区的各大重要城市。金杜与国内外商界及律师界已建立了稳定的联系并已取得良好的声誉。由于金杜在专业领域取得的杰出业绩，自一九九六年起连续被中国司法部评定为部级文明所，并且，金杜曾数次被国际知名的法律杂志评选为中国排名最高的律师事务所之一。金杜代表2008 年奥林匹克运动会北京组委会处理各项中国法律事务，展示了综合实力，受到了好评，并凸显了律师的社会责任和职能。因业务发展需要，金杜律师事务所特诚聘下列人员若干,应聘者需在简历中注明应聘职位及招聘信息来源,否则可能被视为垃圾邮件自动删除.公司地址： 北京市朝阳区东三环中路7号北京财富中心A座40层 ...