副处级女干部退休年龄（副处级女干部退休年龄最新规定文件）

副处级干部及副高退休年令多大?从哪年开始执行?

副处级干部及副高退休年龄男年满60周岁,女年满55周岁，从退休当年执行

也可以提前申请退休但需满足条件，国家公务员自愿退休的条件是：符合下列条件之一的，本人提出要求，经任免机关批准，可以提前退休：

（1）男年满55周岁，女年满50周岁，且工作年限满20年的。

（2）工作年限满30年的。确立自愿退休的方式，这在我国还是第一次，也是国家公务员退休制度的一个新的特点。这样可以使部分服务年限较长、而又未到法定退休年龄的国家公务员根据自己的意愿，提前退休。

副处级干部退休年龄

副处级干部退休年龄为难60岁，女55岁。对全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休。（一）男年满六十周岁，女年满五十周岁，并且累计工龄满十年的；（二）男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，累计工龄满十年的，从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康的工作。

《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休。

(一)男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。

(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。

本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。

(三)男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。

(四)因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确定，完全丧失劳动能力的。

正副处级女干部退休年龄是多少岁

正副处级女干部退休年龄是60岁。

为充分发挥女领导干部和女性专业技术人员的作用，中央组织部、人力资源社会保障部日前下发通知明确。

党政机关、人民团体中的正、副县处级及相应职务层次的女干部，事业单位中担任党务、行政管理工作的相当于正、副处级的女干部和具有高级职称的女性专业技术人员，年满六十周岁退休。

此前对县处级女干部和女性高级专家与男性同龄退休有政策规定，但全国执行情况不统一。这次的通知增强了刚性要求，可以确保已有政策的落实。

扩展资料

法定退休年龄

法定退休年龄是指1978年5月24日第五届全国人民代表大会常务委员会第二次会议原则批准，现在仍然有效的《国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法》和《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》文件所规定的退休年龄，现行退休年龄是为，男性60周岁，女性55周岁。

2015年10月14日，人社部部长尹蔚民介绍了“十二五”以来就业和社会保障工作成就，称我国是目前世界上退休年龄最早的国家，平均退休年龄不到55岁。经中央批准后，人社部将向社会公开延迟退休改革方案，通过小步慢走，每年推迟几个月，逐步推迟到合理的退休年龄。

参考资料来源：人民网-正副处级女干部60周岁退休

副处退休年龄是几岁

处级和副处级退休年龄按照国家正常退休年龄计算，截止2018年的退休年龄是男60，女55。如果是退居二线，正处任职市级单位副局级在57周岁，一般正处级和员工在55周岁，安排在人大、政协等“二线”。正处级干部(县团级干部)：国务院部委各司所属处室正职干部(如农业部种植业管理司经济作物处处长)各省、自治区、直辖市厅局所属处室正职干部(如江苏省科技厅农村科技处处长)副省级市所属各局及各区县政府副职干部(如沈阳市卫生局副局长、浦口区副区长)地级市所属各局及各区县政府正职干部(如扬州市劳动局局长、滨海县县长)部队正团职干部(如105团政委)。

处级干部退休年龄规定

职工的法定退休年龄。

1、正常情况下，男职工的法定退休年龄是60周岁，女职工是50周岁。

2、如果从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其它有害身体健康的工作，提前5年退休，男职工是55周岁，女职工是45周岁。

3、因病致残，有医院证明、经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的，提前退休，男职工是50周岁，女职工是45周岁。

4、因工致残，有医院证明、经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的，直接退出工作岗位、享受待遇。

第二，介绍一下城乡居民的法定退休年龄。

其实，城乡居民（比如农民）并没有退休的说法，也就没有法定退休年龄。

但是，城乡居民领取基本养老待遇的时间是从60周岁开始，大致可以理解为60周岁退休。

值得注意的是，城乡居民是不分男女的，二者都是60周岁。

第三，介绍一下干部的法定退休年龄。

我国的干部包括公务员、参公人员、事业编干部、国企干部等等，其中：

1、男干部的法定退休年龄一般是60周岁。

2、女干部一般是55周岁，如果达到副处级（四级调研员、副高级职称）以上，则是60周岁。

3、干部的职务、职称达到一定层级之后，法定退休年龄可以推迟。

4、因病致残的规定和职工一样，有医院证明、经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的，提前退休，男干部是50周岁，女干部是45周岁。

5、因工致残的规定也和职工一样，有医院证明、经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的，直接退出工作岗位、享受待遇。

第四，介绍一下公务员的特殊规定。

目前，干部群体中，仅公务员（参公人员）享有提前退休的政策，事业编干部、国企干部并没有类似的政策。

根据《公务员法》的规定，公务员符合下面三种条件中的一种的，本人自愿提出申请，经任免机关批准，可以提前退休：

1、 工作年限满30年的。

2、距国家规定的退休年龄不足5年，且工作年限满20年的。

3、符合国家规定的可以提前退休的其他情形的（如人民警察有另外的提前退休政策）。

只不过，公务员（参公人员）提前退休后，到手待遇会比在职时的待遇大幅下滑50%左右，家庭经济条件一般的朋友不建议提前退休。

最后，介绍一下军人的法定退休年龄。

作为特殊群体，军人的退休年龄和普通人并不一样：

1、军士（士官）服现役满30年或者年满55周岁或者符合国家规定的其他条件的，退休。

2、军官根据职务的不同，退休年龄也不尽相同。

处级干部退休年龄

       男干部的法定退休年龄一般是60周岁；女干部一般是55周岁，如果达到副处级（四级调研员、副高级职称）以上，则是60周岁；干部的职务、职称达到一定层级之后，法定退休年龄可以推迟；因病致残的规定和职工一样，有医院证明、经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的，提前退休，男干部是50周岁，女干部是45周岁；因工致残的规定也和职工一样，有医院证明、经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的，直接退出工作岗位、享受待遇。

      公务员的领导职务、职级应当对应相应的级别。公务员领导职务、职级与级别的对应关系，由国家规定。根据工作需要和领导职务与职级的对应关系，公务员担任的领导职务和职级可以互相转任、兼任；符合规定资格条件的，可以晋升领导职务或者职级。公务员的级别根据所任领导职务、职级及其德才表现、工作实绩和资历确定。公务员在同一领导职务、职级上，可以按照国家规定晋升级别。公务员的领导职务、职级与级别是确定公务员工资以及其他待遇的依据。

      根据《国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法》和《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》（国发【1978】104号）的规定，我国职工现行退休年龄是，男性60周岁，女干部55周岁，女工人50周岁。