婚假包括双休日吗（婚假包括双休日吗怎么算）

婚假15天包括双休日吗

不包括。年休假与产假、婚假、丧假等国家规定的假期分别计算。婚假，是指劳动者本人结婚依法享受的假期。法定婚假根据有关规定：1、按法定结婚年龄(女20周岁，男22周岁)结婚的，可享受3天婚假。2、符合晚婚年龄(女23周岁，男25周岁)的，可享受晚婚假15天(含3天法定婚假)。3、结婚时男女双方不在一地工作的，可视路程远近，另给予路程假。4、在探亲假(探父母)期间结婚的，不另给假期。5、婚假包括公休假和法定假。

【法律依据】

《中华人民共和国人口与计划生育法》第二十五条

公民晚婚晚育，可以获得延长婚假、生育假的奖励或者其他福利待遇。

【温馨提示】

以上回答，仅为当前信息结合本人对法律的理解做出，请您谨慎进行参考！

如果您对该问题仍有疑问，建议您整理相关信息，同专业人士进行详细沟通。

婚假包含双休日和节假日吗

【法律分析】：目前，关于婚假是否包含双休日、法定节假日，或者说婚假与双休日、法定节假日发生重合后的处理问题，实践中出现三种不同观点。第一种观点认为，婚假包括双休日、法定节假日，即便重合也不应该顺延。第二种观点认为，婚假包括双休日，但不包括法定节假日，所以婚假遇法定节假日应该顺延。理由在于双休日可以调休，而法定节假日是全国统一安排，将其包含在婚假里剥夺了员工的法定休假权利。第三种观点认为，婚假既不包含双休日，也不包含法定节假日。

实际上，婚假期间遇到法定休假日或者双休日是否必须顺延，我国没有明确的法律、法规规定。甚至于关于婚假天数的问题，法律层面也没有明确规定，只有行政法规和规范性文件层面的规定，即原国家劳动总局、财政部于1980年发布的《关于国营企业职工请婚丧假和路程假的通知》(以下简称《通知》)([80]劳总薪字29号)，其第一条规定，职工本人结婚或职工的直系亲属(父母、配偶和子女)死亡时，可以根据具体情况，由本单位行政领导批准，酌情给予一天至三天的婚丧假。而且该通知当时主要适用于国营企业的职工，只不过随着社会的发展，以及2002年开始实施的《人口与计划生育法》中“公民晚婚晚育，可以获得延长婚假、生育假的奖励或者其他福利待遇”的规定，各省市政府在制定本地《人口与计划生育条例》时都将《通知》中的3天婚假作为国家法定婚假，然后再给予符合晚婚条件的职工一定天数的晚婚奖励假。

【法律依据】：《北京市人口与计划生育条例》第十六条 依法办理结婚登记的夫妻，除享受国家规定的婚假外，增加假期七天。

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婚假包括周六周日吗 婚假怎么算

刚结婚的小夫妻们，肯定是对婚假比较在意的，那么婚假包括周六周日吗，一起来了解一下吧。

一、婚假包括周六周日吗

1、包括法定节假日

婚假是包含周六周日和法定节假日的，所以大家在休婚假之前一定要了解清楚，有的地方婚假天数超过了一个星期，有的地方是七天左右。婚假的天数是连续的，不会因为遇到节假日就延长了休息时间。

2、婚假的相关规定

(1)婚假包括公休假期和法定的假期。

(2)婚假必须一次性休完的，不可以分开休息的。

(3)一般女生满20周岁、男生满22周岁的话，结婚是可以享受3天婚假的。

(4)结婚的时候如果男生和女生是异地的话，那么可以根据路途的远近，给予员工路程假。

(5)即便已经领取了结婚证，但是很多公司都要呆满一年才能够休婚假，这点需要大家注意。

二、婚假怎么算

1、婚假法律规定

一般到了结婚年龄的男女，婚假是为3天，如果是晚婚的话，有的地方会有晚婚假，有的地方则还是三天法定婚假。一般婚假是包括双休日的，所以请婚假最好要注意一下。有的公司会特别照顾员工，婚假时间够长的话，可以延后申请，避开节假日，如在陕西的话，婚假是23天，加上国庆的假期，婚假就是一个月。

2、工作未满一年不予休婚假

休婚假是每个员工的权利，不过要注意的是有的公司是要在公司工作满一年时间才可以休婚假。国家规定了，只要是公司在职员工都是可以按规定享受婚假的，如果对于婚假有异议的话，可以和公司协商解决。

3、婚假需要提前申请

婚假与其他的假一样，需要提前申请，这样可以保证工作交接好，然后不影响公司的正常运作。一般婚假是建议提前半个月到一个月左右的时间申请。

总结：

本文详细为大家介绍了关于婚假包括周六周日吗，以及婚假怎么算 ，相信大家对于本文都有了了解，希望能够帮助到大家。你想要古风、清新风、田园风、校园风、宫廷风，唯美风，还是时尚风、奢华风、剧情风、纪实风、海景风等等， 花嫁 都能满足您的风格。

婚假包括周末吗

婚假包括周六周日，婚假包括周末和法定节假日，婚假根据各地相关条例规定不同，婚假天数在3天至30天不等。婚假的请假时间是连续不间断的假期，包含双休日的时间。所以如果婚假比较长的，会包含周末。按照规定，如周五请婚假，则周一需回公司上班。

《中华人民共和国民法典》第二百零三条

期间的最后一日是法定休假日的，以法定休假日结束的次日为期间的最后一日。

期间的最后一日的截止时间为二十四时；有业务时间的，停止业务活动的时间为截止时间。

婚假的天数标准如下：

1、根据法定结婚年龄，女20岁，男22岁结婚，可享受3天的婚假。

2、符合晚婚年龄，女23岁，男25岁者，不再享受晚婚假，但法定婚假仅3天。

3、结婚时，男女不在同一地区工作，但根据两人之间的距离，给予距离假。

4、探亲期间结婚，不得再放假。

5、婚假包括公休假和法定假两种。再婚人士也可享受法定婚假。